Аннотация: Настоящее учебное пособие посвящено анализу проблем правового регулирования трудовых отношений в современных условиях. Значительное внимание уделено вопросам нестандартной занятости, а также характеристике путей решения проблем правовой регламентации трудовых отношений в условиях цифровизации в целях поиска оптимального баланса интересов работников и работодателей. Законодательство приведено по состоянию на октябрь 2022 г. Пособие предназначено студентам, аспирантам и научным работникам

Аннотация: Практикум предназначен для получения практических навыков и умений в рамках дисциплины «Трудовое право». В издание включены задания и задачи из адвокатской практики авторов с расширенным условием, к которым прилагаются реальные правоприменительные документы и решение которых, как правило, не сводится к единственному варианту. Кроме того, к каждой теме предлагаются тесты.

Аннотация: Рассмотрен широкий спектр актуальных теоретических и практических вопросов регламентации и нормирования современных трудовых процессов. Материалы учебного пособия учитывают не только законодательные и нормативные правовые акты, действующие в настоящее время в Российской Федерации, но и международные стандарты, а также опыт передовых стран и компаний. Основное внимание уделено темам, вызывающим в последнее время наибольший интерес: нормативно-правовому обеспечению регламентации труда; требованиям к содержанию и управлению регламентирующей документацией в рамках системы менеджмента качества; особенностям регламентов как электронных документов; возможностям применения профессиональных стандартов в корпоративной системе регламентации; технологии разработки стандартных операционных процедур, должностных инструкций и других регламентирующих документов с учетом требований СМК; методам сокращения сроков внедрения регламентов. Рассмотрены вопросы построения и оценки эффективности корпоративной системы нормирования труда с учетом рекомендаций, утвержденных Минтрудом России. Приведено описание программных решений и актуальных инструментов нормирования труда; проанализированы правовые аспекты электронного учета рабочего времени и контроля за выполнением трудовых обязанностей и др. Соответствует требованиям федеральных государственных образовательных стандартов высшего образования последнего поколения. Предназначено для студентов, обучающихся по направлению 38.03.03 «Управление персоналом» и другим экономическим и техническим направлениям, для преподавателей, аспирантов, слушателей курсов дополнительного профессионального образования, а также руководителей и специалистов, занимающихся практическими вопросами регламентации и нормирования труда.

Аннотация: Настоящее учебно-практическое пособие является первым в истории науки трудового права изданием, посвященным вопросам правового регулирования управления персоналом, включая требования профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом», утвержденного приказом Минтруда России от 6 октября 2015 г. № 691н. Теоретическая и практическая новизна данного пособия состоит также и в том, что в нем используется комплексный подход к проблемам в этой сфере в аспекте легального определения управления персоналом, которое задает основные тенденции правового регулирования и использования знаний экономики труда, социологии труда, психологии труда. Это обстоятельство позволяет системно определить как научные, так и практические подходы в управлении персоналом. Законодательство приводится по состоянию на июнь 2017 г. Пособие предназначается для студентов магистратуры, обучающихся по направлению подготовки «Юриспруденция», специалистов по управлению персоналом, практических работников, руководителей и всех тех, кто интересуется трудовым правом и вопросами управления персоналом.

Аннотация: Настоящее научно-практическое пособие посвящено анализу диалектических противоречий в сфере соотношения трудового права со смежными отраслями права в современных условиях. Предлагается новый научный подход для решения проблем в данной сфере, основанный на реализации принципа системности, что важно не только с точки зрения развития научной теории, но и для процесса оптимизации обучения. Законодательство приведено по состоянию на январь 2021 г. Пособие предназначается научно-педагогическим работникам, аспирантам, студентам магистратуры и бакалавриата.

Аннотация: Учебно-методический комплекс разработан по дисциплине "Актуальные проблемы трудового права", которая преподается на юридических факультетах ряда белорусских университетов. Наряду с учебной программой издание включает конспект лекций, планы семинарских (практических) занятий, рекомендации по проведению самостоятельной работы в форме деловой игры, блок контроля знаний. Данный комплекс может использоваться как вспомогательное пособие по курсу трудового права. Для студентов и преподавателей юридических вузов, научных работников. Будет полезно всем, кто интересуется вопросами трудового права.

Аннотация: Учебник создан в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом среднего профессионального образования по специальности «Право и организация социального обеспечения», ОП «Трудовое право». В нем излагаются вопросы правового регулирования трудовых отношений в современной России. Структура и содержание учебника четко ориентированы на Трудовой кодекс Российской Федерации. В книге рассмотрены основные институты трудового права и учтены последние изменения в Трудовом кодексе РФ. Для студентов учреждений среднего профессионального образования, обучающихся по юридическим специальностям. Может быть полезен студентам других специальностей, а также всем интересующимся вопросами трудового права.

Аннотация: Это первый фундаментальный учебник, раскрывающий проблемы регулирования трудовых отношений спортсменов, тренеров и других работников спортивной отрасли. В 12 тематических разделах обобщено и прокомментировано действующее законодательство и регламентные нормы в данной сфере, определены направления их совершенствования. Рассмотрены опыт зарубежного правового регулирования труда в спорте, а также практика применения нормативных актов в данной сфере. Для студентов, аспирантов и преподавателей юридических и физкультурных вузов и факультетов, научных сотрудников, работников органов управления физической культурой и спортом, юристов-практиков, спортсменов и тренеров, спортивных судей, рефери и спортивных врачей, агентов и менеджеров.

Аннотация: Предлагаемое читателю издание является учебным пособием, подготовленным коллективом кафедры трудового права и права социального обеспечения НИУ ВШЭ и посвященным одной из актуальных проблем науки трудового права. Защита трудовых прав в условиях рыночных отношений требует серьезного внимания как законодателя, так и правоприменителей. Работодатели стараются выйти из экономического кризиса путем снижения заработных плат, увеличения объема работы, нарушения прав и установленных в законе гарантий прав работников. В связи с этим растет число индивидуальных трудовых споров. Не секрет, что действующее законодательство о порядке рассмотрения и разрешения коллективных трудовых споров не дает возможности коллективам организаций реально защитить свои права и практически сводит на «нет» право работников на забастовку. Все эти факторы порождают потребность в поиске альтернативных способов защиты трудовых прав работников. Особенностью настоящего учебного пособия является рассмотрение современных проблем защиты социально-трудовых прав работников. Предложения авторов учебного пособия по совершенствованию действующего законодательства о защите трудовых прав будут способствовать их эффективному решению. Соответствует актуальным требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Для студентов, магистров, аспирантов, преподавателей юридических вузов, научных сотрудников, а также читателей, занимающихся и интересующихся данной проблематикой.

Аннотация: В пособии рассматриваются теоретические вопросы трудового права, а также анализируются основные ситуации, с которыми сталкиваются большинство работников. Приводятся конкретные примеры неправомерных действий работодателя и даются практические рекомендации для работников. Рассмотрены особенности регулирования труда отдельных категорий работников (инвалидов, несовершеннолетних, совместителей, педагогических работников, беременных женщин и женщин с детьми, лиц с семейными обязанностями и др.). Также в издании приведены образцы документов, которые могут пригодиться работникам в их трудовых отношениях. Издание адресовано всем работникам, независимо от сферы их деятельности, а также тем, кто интересуется вопросами трудового законодательства и хочет защитить свои права.

Аннотация: Настоящее пособие посвящено анализу актуальных проблем трудового законодательства и нормативных правовых актов органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации. Работа представляет собой также научный мониторинг трудового законодательства и нормативных правовых актов органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, направленный на выработку рекомендаций по устранению негативных явлений в данной сфере. Пособие предназначается законодателям, представителям органов исполнительной и судебной власти, работникам прокуратуры, студентам бакалавриата и магистратуры по направлению подготовки «Юриспруденция»

Аннотация: Данное издание представляет собой сборник всей основной информации по учебной дисциплине "Трудовое право" в сжатой и лаконичной форме с учетом действующего трудового законодательства Российской Федерации. Излагаются самые необходимые определения, тезисы, классификации и принципы трудового права, так или иначе включаемые в экзаменационные билеты и вопросы к зачетам и семинарам. Для студентов, аспирантов и преподавателей юридических факультетов высших учебных заведений.

Аннотация: Практикум содержит разъяснения и методические советы по усвоению наиболее сложных тем курса, учебные задачи для выработки навыков применения трудового законодательства к практическим ситуациям в будущей профессиональной деятельности, тематику докладов и рефератов, контрольные вопросы для самоконтроля студентов и подготовки к зачетам. Нормативный материал Трудового кодекса РФ дан по состоянию на 1 января 2015 г. Учебное издание предназначено для студентов, обучающихся по направлениям подготовки 06.03.01, 23.03.01 (190700), 35.03.02 (250400)

Аннотация: Данное издание представляет собой сборник всей основной информации по учебной дисциплине "Трудовое право" в сжатой и лаконичной форме с учетом действующего трудового законодательства Российской Федерации. Излагаются самые необходимые определения, тезисы, классификации и принципы трудового права, так или иначе включаемые в экзаменационные билеты и вопросы к зачетам и семинарам. Для студентов, аспирантов и преподавателей юридических факультетов высших учебных заведений.

Аннотация: Учебное пособие составлено в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования по специальности 030501.65 «Юриспруденция». Дисциплина входит в цикл общепрофессиональных дисциплин и является обязательной для изучения.

Аннотация: Рассматриваются теоретические аспекты и излагаются методические и практические решения вопросов, связанных с внешней средой управления персоналом организации: раскрыты понятия "трудовые ресурсы", "трудовой потенциал", даны методы их оценки; исследован пресонал как объект управления; представлены основные положения, содержание и структура рынка труда; дана харктеристика занятости и безработицы; показано место управления персоналом в системе социально-трудовых отношений; определена сущность и даны характеристики внутрифирменного рынка труда; выделены основные направления управления занятостью персонала в организации; приведены практические примеры регулирования условий занятости при найме, в процессе использования, при высвобождении персонала организации

Аннотация: В книге, представляющей собой научно-практическое пособие, на основе современной юридической литературы по общей теории права, теории трудового права, норм трудового законодательства и бухгалтерского учета, судебной и хозяйственной практики их применения исследуется правовое положение материально ответственных лиц, а также других работников, непосредственно обслуживающих денежные ценности. Книга содержит практические рекомендации по применению законодательства, а также извлечения из наиболее значимых нормативных правовых актов, образцы отдельных документов , в том числе исковых заявлений относительно возмещения материального ущерба, причиненного материально ответственными лицами работодателю. Издание может быть использовано в учебном процессе студентами и аспирантами юридических и экономических вузов и факультетов.

Аннотация: Пособие подготовлено в соответствии с Федеральным государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования по специальности "Юриспруденция". Включает программу учебной дисциплины "Трудовые отношения в хозяйственных обществах" со списком основных нормативных актов, учебной и специальной литературы по каждой теме, методические указания и задания для выполнения контрольных работ, контрольные вопросы для самостоятельной работы, список рекомендуемых тем письменных работ. Для студентов заочной и вечерней форм обучения